京东物流快递招人标准（京东快递公司招快递员）

京东快递员怎么应聘?好干吗?

〖A〗、首先，应聘者需要访问京东快递官方网站或下载京东APP，并在其中找到“人才招聘”或类似的板块。在该板块中，应聘者可以浏览最新的岗位需求和相关信息。其次，应聘者需要仔细阅读岗位需求和条件，以确保自己符合相关要求。通常，京东快递要求快递员具备年满18岁，身体健康，能够熟练使用智能手机等基本条件。

〖B〗、首先，你需要兼职帮着送一下快递，618，双11打促期间，件非常多，正式快递员送不过来，会招聘一些兼职的快递员，帮着送快递，后期如果有正式岗位会从这些兼职中选择。但是这个兼职的时间不确定，而且超长，可能是1年甚至几年，看你坚持住了不。

〖C〗、做京东众包物流快递员要求并不高，满18周岁成年人，且拥有3G信号性能良好的智能手机便可，如果有自行车、摩托车、私家车等交通工具当然更好。工作前准备：智能手机信号4G以上，性能良好； 开通常用银行储蓄卡账户；绑定京东钱包账户或者是银行卡。

〖D〗、如果之前没有快递行业的工作经验，可以先应聘其他快递公司，积累相关工作经验。这有助于更好地适应京东快递的工作环境，提高应聘成功的概率。通过转介绍途径应聘：如果认识之前做过京东快递员的朋友，或通过朋友介绍，可以直接向他们咨询并寻求帮助。

〖E〗、直接找当地分公司人力资源部配送BP，以华北大区为例，人力资源部配送BP在北京苏州街银丰大厦，若果有意可以直接过去，面试合格后需要到配送站试工2天，感觉自己可以胜任这个工作后需要参加公司的入职培训，培训时间为一天。

〖F〗、要招聘京东快递员，可以通过以下几种方式进行： 直接联系当地京东分公司人力资源部 方式：找到当地京东分公司的地址，如华北大区的配送BP在北京苏州街银丰大厦，可以直接前往面试。 流程：面试合格后，需要到配送站试工2天，确认能胜任工作后参加公司入职培训，培训时间为一天。

京东物流女生一般做什么

〖A〗、仓库管理员：一般负责库内货物的存储量和出库量，保证库存，需要会使用电脑，处理一些数据。打包员：顾名思义就是由分拣员将货物从货架中取出来由打包员进行打包发运。分拣员：负责货物的上架和捡料。快递员：工资构成主要包括“底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴”4个部分。

〖B〗、京东物流女生一般从事的职位包括仓库管理员、打包员、分拣员、快递员以及客服。仓库管理员：女生在京东物流中常担任仓库管理员的角色，主要负责监控库内货物的存储量和出库量，确保库存充足且有序。需要具备一定的电脑操作能力，以处理相关的库存数据，确保信息的准确性和及时性。

〖C〗、打包作业：在分拣员完成货物提取后，负责将货物进行打包，确保发运过程的顺利进行。 分拣作业：承担货物上架和捡选的工作，为后续的物流流程做好准备。 快递配送：快递员的收入由底薪、送货提成、收件提成以及其他福利补贴构成。

京东快递员的考核标准

京东快递员的考核标准主要包括以下几点：身体健康状况：快递员需要拥有良好的身体健康，五官端正，没有身体上的残疾，以确保能够胜任快递配送的物理需求。年龄要求：快递员通常需要在18至55岁之间，以适应快递工作的强度和节奏。个人背景：快递员的个人背景需要良好，没有犯罪前科，个人品行端正，以确保公司形象和货物安全。

首先，一个合格的京东快递员需要拥有良好的身体健康状况，五官端正，且没有身体上的残疾。在年龄方面，他们通常需要在18至55岁之间。此外，个人背景也需要良好，没有犯罪前科，个人品行端正。对工作的热爱同样重要，尤其是对于快递物流这类工作，具备一定的兴趣和热情是基本要求。

京东快递员入职一般需要满足以下条件：年龄与品行：年龄大多要求在18 - 55岁之间，且无犯罪记录，这是硬性要求，同时需要人品端正。学历与经验：学历要求相对宽松，部分地区初中及以上学历即可，退伍军人及有大型快递公司工作经验者会优先录用。即使没有相关经验也没关系，很多岗位没做过前期会有老员工带。

京东快递员的考核标准主要包括：服务态度：快递员需具备良好的服务态度，礼貌待人，耐心解答用户问题，并能积极主动地解决用户的疑虑和困难。配送速度：快递员需按照要求准时送达快递，避免延误和错派等问题，同时需具备良好的时间管理能力，合理安排配送路线，提高配送效率。

其次，良好的身体素质和吃苦耐劳的精神是必不可少的。此外，应聘者需要具备一定的交通工具，如电动车或摩托车，以便于完成配送任务。最重要的是，应聘者需要无任何违法记录，以确保能够维护公司的良好形象。京东快递员的工作要求看似简单，但实际上需要具备较高的职业素养。

工作时间：一般为早上7：00到11：00，下午2：00到18：00，一天两派，派完即可下班，如愿意可以多派多收。工作内容：主要负责范围3-5公里左右的快件派送，派送区域不变，派送难度小。