德邦快递员和物流（德邦快递和物流是一个快递员么）

德邦物流具体有哪些岗位??

德邦物流的具体岗位主要包括以下几种：营业员：主要负责门店的日常运营工作，包括接待客户、处理寄件和收件业务、管理货物等。接货员：负责上门接收客户需要寄送的货物，进行货物称重、打包、贴标等操作，并确保货物安全送达指定地点。快递员：负责货物的配送工作，将货物从物流中心或门店送达客户手中，同时提供优质的客户服务。

德邦物流作为一家大型物流公司，拥有多种岗位以满足其运营和发展的需要。以下是一些德邦物流常见的岗位：物流操作员：主要负责货物的装卸、分拣、打包等操作工作。是物流流程中的基础环节，确保货物能够准确、高效地流转。快递员/配送员：负责货物的最后一公里配送，将货物安全、准时地送达客户手中。

德邦物流公司主要有以下职位：接送货员：负责货物的接送工作，包括从客户处取货和将货物送达指定地点。需要具备良好的沟通能力和体力，以确保货物安全、准时送达。营业员：在德邦物流的营业网点工作，负责处理客户的咨询、下单、货物交接等事宜。需要具备一定的销售技巧和服务意识，以提供优质的客户体验。

德邦物流的职位包括但不限于以下几种：理货员：主要负责货物的整理、分类、装卸等工作，确保货物在仓库或运输过程中的安全和有序。汽车司机：负责货物的运输工作，需要具备一定的驾驶技能和道路安全意识，确保货物安全、准时送达目的地。

请问,德邦物流里的快递员都多钱,北京这里的,我想做快递员,现在好干不...

〖A〗、德邦物流在北京的快递员薪资水平相对较低，且工作相对较为辛苦。至于是否好干，这取决于个人的承受能力和职业追求。薪资水平： 德邦物流在北京的快递员薪资普遍不高，相较于四通一达、顺丰等快递公司，其收入可能较低。 具体薪资会受到多种因素的影响，如派件量、收件量、区域难度等，但总体来说，德邦快递员的收入可能不如其他快递公司。

〖B〗、不好干。德邦快递员对于新手，开始会有些困难，但随着时间的推移和经验的积累，会逐渐适应。德邦快递员每天的主要工作是收单、派单，活不重。薪酬待遇不错，每年都会涨工资。但德邦快递员的工作时间较长，工作也较辛苦。

〖C〗、德邦快递员的工作相对好做。以下是几个关键点：薪资待遇优厚：德邦快递员享有稳定的底薪，并且还有补贴和提成。新入职员工在最初的三个月内，每月收入不低于3500至4000元。对于未达到提成基线考核的新员工，德邦也设有基本工资保障，这在很大程度上减轻了快递员的生活压力。

德邦物流自带车快递员一个月能拿多少钱?有没有保底?

〖A〗、在德邦物流，一名快递员的收入由两部分组成：保底工资和订单提成。保底工资为每月110元，这一数额虽然不高，但却是基础保障。订单提成则根据具体订单数量计算，每个订单提成3元。以一名普通快递员为例，假设他一个月处理了500个订单，那么仅订单提成部分就有1500元。这样计算下来，一个月总收入为1610元。

〖B〗、工资待遇： 自带车快递员的平均工资为4974元/月，但工资收入存在较大的区间差异。40%的工资收入位于30004000元/月，而30%则位于60007000元/月。这表明，虽然有机会获得较高的收入，但也存在收入较低的可能性。 年终奖： 自带车快递员平均年终奖为1475元。

〖C〗、挣钱。自带小车的快递员月薪一般是六七千助力车快递员一般都是3000到4000之间居多，如果是乡镇就要同比稍微低些，快递员收入主要看公司分配给你的路段业绩如何，自带车有车时间更长，而且效率更快收发件多自然收入高。

〖D〗、德邦物流自带车快递员工资待遇，在职朋职业圈上已有18位圈友现身分享：自带车快递员平均工资为4974元/月，其中40%的工资收入位于区间3000-4000元/月，30%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分享数据统计，德邦物流自带车快递员平均年终奖为1475元。

〖E〗、挣钱。根据查询德邦快递官网显示，德邦快递开面包车为网点拉货月薪可以达到6000元到10000元，根据拉的件多少还有相关的额外制度奖励综合下来工资高，因此挣钱。

德邦物流一个月大概能拿多少钱工资

德邦物流快递员一个月工资主流区间为6000-12000元/月，具体金额受地区、岗位及个人工作量影响显著。以下为详细分析：地区差异导致工资范围不同不同地区因经济发展水平、业务量及人力成本差异，工资水平存在明显分层。

在德邦物流，一名快递员的收入由两部分组成：保底工资和订单提成。保底工资为每月110元，这一数额虽然不高，但却是基础保障。订单提成则根据具体订单数量计算，每个订单提成3元。以一名普通快递员为例，假设他一个月处理了500个订单，那么仅订单提成部分就有1500元。这样计算下来，一个月总收入为1610元。

薪资水平：德邦物流的平均月收入为6745元。其中，约有34%的员工工资在4000到6000元之间，而21%的员工工资则在6000到8000元区间，这一薪资水平在物流行业中属于中上水平。年终奖金：德邦物流为员工提供年终奖金，平均数额为8333元，这也是员工收入的重要组成部分。

深圳德邦物流快递员好做吗

在德邦当快递员的真实感受是工作强度大、劳动负荷高、收入与付出不成正比、心理压力大且职业自由度有限，整体职业体验较为艰辛。 具体如下：体力消耗极大：德邦快递以大件货物为主，即使是普通快递员也需要频繁搬运15公斤以上的货物，特大件虽由专人负责，但日常派送的30公斤左右货物仍需耗费大量体力。

深圳德邦物流快递员的工作具有一定的挑战性，并不轻松。以下是对该工作的具体分析：工作时间长且没有固定休息日：快递员通常需要长时间工作，包括周末和节假日，因为物流需求在这些时间段往往也会很高。在德邦物流这样的大型公司，工作强度可能会更大，因为需要处理的快件数量较多。

不好干。德邦快递员对于新手，开始会有些困难，但随着时间的推移和经验的积累，会逐渐适应。德邦快递员每天的主要工作是收单、派单，活不重。薪酬待遇不错，每年都会涨工资。但德邦快递员的工作时间较长，工作也较辛苦。

德邦快递员的工作相对好做。以下是几个关键点：薪资待遇优厚：德邦快递员享有稳定的底薪，并且还有补贴和提成。新入职员工在最初的三个月内，每月收入不低于3500至4000元。对于未达到提成基线考核的新员工，德邦也设有基本工资保障，这在很大程度上减轻了快递员的生活压力。

德邦快递员的工作主要是与客户接触并提供服务，包括派件等，无需高超技术。因此，从技术要求上看，新手较容易上手。工作时间与休息安排：德邦采用大小周轮休制，这种休息制度相对灵活，可以满足员工的休息需求，同时也适应了业务高峰期的需要。

德邦快递物流专员的一点经验分享

〖A〗、岗位类型与工作内容一线岗位为主：德邦的物流专员多数分配至一线经营分部的营业员或重货分部仓管员岗位，直接参与货物收发、仓储管理等基础操作。少数人员进入总部职能部门，担任数据汇报、专项对接的运营专员或统计员，负责数据分析与流程协调。

〖B〗、试工日工作内容与实际体验文职核心任务：晨会与订单处理：8：30晨会后打印网络订单、处理问题单、检查库房遗留货物。分单与派送跟踪：9点后扫描物流单并分区域派单；下午需实时更新派送率（3点达70%，5点达90%），处理问题单（15分钟内响应）。

〖C〗、面试中，我明确告知有脚伤情况，副经理确认文职工作主要在前台坐着，需要搬货的情况由快递员负责。德邦的入职流程包括一天无薪试工期，双方考察是否合适，试用期后有转正考试，考试通过后进行3天集中培训，转正后开始缴纳五险一金，但享受的是深圳的标准，当地使用较为不便。